工作服在不少人印象中,一直是質(zhì)地粗糙的勞保服。隨著時(shí)代的變遷,職業(yè)也變得越來越多元化,在消費(fèi)者審美標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)提升之下,個(gè)性化工作服定制也越來越受歡迎。而作為行業(yè)的領(lǐng)軍品牌,依文職業(yè)裝也在不斷嘗試為職場(chǎng)人打造時(shí)尚科技職業(yè)新形象。
對(duì)于服裝而言,其穿著的舒適性與時(shí)尚性正受到越來越多人的關(guān)注。這也要求職業(yè)裝在充分考慮到消費(fèi)者的內(nèi)在需求。作為行業(yè)領(lǐng)頭羊,依文職業(yè)裝洞察消費(fèi)需求在時(shí)尚與科技方面不斷創(chuàng)新。
隨著職業(yè)裝面料技術(shù)含量進(jìn)一步提升,職業(yè)裝面料呈現(xiàn)出舒適性、功能性、健康防護(hù)性、時(shí)尚性、易護(hù)理性、綠色環(huán)保等特征。依文職業(yè)裝針對(duì)不同人群以及企業(yè)需求在科技面料選擇上也更加多元化,依托依大的供應(yīng)鏈數(shù)字化平臺(tái)可疊加更多新科技元素,為中國(guó)職業(yè)人打造最具文化特質(zhì)的職業(yè)形象。
除了科技助力外,依文職業(yè)裝在文化與時(shí)尚的價(jià)值挖掘上也在不斷創(chuàng)新。據(jù)了解,依文職業(yè)裝夯實(shí)傳統(tǒng)文化根基、建立當(dāng)代美學(xué)體系,以不斷精進(jìn)的技藝傳承、美學(xué)主張、產(chǎn)品設(shè)計(jì),回歸品牌內(nèi)核層面的價(jià)值深耕與意境新生,實(shí)現(xiàn)時(shí)尚與文化、創(chuàng)新與更替金年會(huì)金字招牌、美學(xué)與生活的完美融合。
如當(dāng)前秋冬換季之際,依文職業(yè)裝出品的一款石墨烯面料的職業(yè)裝產(chǎn)品就備受關(guān)注。石墨烯材料具有保暖、親膚舒適、抗靜電、抗菌抗螨等功能,以這種材料制成的依文職業(yè)裝無(wú)論是在科技感、舒適感以及時(shí)尚感等多個(gè)層面都帶來獨(dú)特的體驗(yàn)。
在持續(xù)加碼科技與時(shí)尚內(nèi)涵的同時(shí),在品質(zhì)層面,依文職業(yè)裝也常抓不懈。依文職業(yè)裝的每一件產(chǎn)品從設(shè)計(jì)到穿在每一位職場(chǎng)人身上,還要通過8道抽檢關(guān)、120名質(zhì)檢員、180名技術(shù)員層層把關(guān),任何一件衣服都要過403道工序的關(guān)卡。
目前,依文職業(yè)裝團(tuán)體服務(wù)覆蓋中國(guó)34個(gè)地區(qū),30余個(gè)行業(yè),為28000個(gè)中國(guó)影響力的團(tuán)體打造新時(shí)代領(lǐng)軍團(tuán)體職業(yè)形象。
據(jù)中國(guó)服裝協(xié)會(huì)統(tǒng)計(jì),我國(guó)職業(yè)裝市場(chǎng)規(guī)模約4,000億元,在分類上大致可劃分為職業(yè)時(shí)裝、職業(yè)制服和工裝。近年來,隨著消費(fèi)升級(jí),個(gè)性化工作服定制需求也正呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)趨勢(shì)。依文職業(yè)裝洞察市場(chǎng)趨勢(shì),正通過鏈接時(shí)尚、科技與文化,為中國(guó)職業(yè)人持續(xù)打造更舒適的著裝體驗(yàn)。