職業(yè)裝市場突然“火”了!各大企業(yè)紛紛出招勁霸、安踏、特步、九牧王、柒牌金年會金字招牌、七匹狼……

  工作服定制供應(yīng)廠家       |      2024-11-04 06:37:32

  金年會職業(yè)裝市場突然“火”了!各大企業(yè)紛紛出招,勁霸、安踏、特步、九牧王、柒牌、七匹狼……

  這一原本一直存在的細(xì)分蛋糕,近來不僅吸引勁霸男裝、安踏、特步等新晉玩家的加入,也讓九牧王、柒牌等早已深耕其中的品牌加大投入。上周舉行的“國潮泉州”制服工裝全省推介對接活動將這一市場推至聚光燈下?;顒由?,泉州啟動職業(yè)裝三年發(fā)展行動,力爭通過3年培育,實(shí)現(xiàn)職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)規(guī)模超800億元。

職業(yè)裝市場突然“火”了!各大企業(yè)紛紛出招勁霸、安踏、特步、九牧王、柒牌金年會金字招牌、七匹狼……(圖1)

  群雄并起、競爭激烈,各大企業(yè)紛紛出招,加速職業(yè)裝增量市場的角逐。職業(yè)裝品類外延的擴(kuò)展和自身內(nèi)核的發(fā)展,也令企業(yè)間的博弈更加異彩紛呈,時時刻刻考驗(yàn)著企業(yè)的綜合實(shí)力。

  勁霸男裝科創(chuàng)研究中心總監(jiān)徐京云:“職業(yè)裝市場很大,競爭也很激烈。我們?nèi)ツ?月開始涉足職業(yè)裝領(lǐng)域,希望在品牌原有核心產(chǎn)品基礎(chǔ)上做延伸,打造職業(yè)裝新場景。”

  勁霸男裝科創(chuàng)研究中心總監(jiān)徐京云告訴記者,去年勁霸男裝成立獨(dú)立的團(tuán)購事業(yè)部,今年勁霸男裝將發(fā)力職業(yè)裝細(xì)分市場。勁霸男裝偏向?qū)で舐殘?、秋冬時尚類型的服飾。

  雖然入場時間不久,但勁霸男裝已頗有成效?!拔覀兣c泉州文旅集團(tuán)、泉州晉江國際機(jī)場、陽光采購平臺都達(dá)成了采購合作。”徐京云介紹,憑借著在服裝行業(yè)40多年的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),泉州晉江國際機(jī)場向勁霸男裝采購了機(jī)場工裝服、職場服、機(jī)場維修人員服裝等;文旅集團(tuán)的講解員服裝、職場服裝等也由勁霸男裝負(fù)責(zé)。

  徐京云透露,像機(jī)場、文旅這樣的“窗口單位”,是勁霸男裝的首選。“我們希望通過它們,讓更多人了解勁霸男裝,展現(xiàn)勁霸男裝的服飾品質(zhì)。而我們也希望通過它們,為品牌達(dá)到‘納新’的目的,挖掘市場需求。”

  九牧王股份有限公司團(tuán)購部總經(jīng)理譚孝瓊:“去年年底到現(xiàn)在,我們在職業(yè)裝方面的業(yè)務(wù)拓展有不少新成果,實(shí)際達(dá)成訂單超600萬元,在談意向訂單超千萬元?!?/p>

  九牧王股份有限公司團(tuán)購部總經(jīng)理譚孝瓊告訴記者,訂單主要集中在金融機(jī)構(gòu)。最近,我們還與泉州金控集團(tuán)、省五建集團(tuán)達(dá)成合作意向,與水務(wù)、水利等企事業(yè)單位進(jìn)行了洽談對接。

  譚孝瓊對職業(yè)裝市場充滿信心,“去年年底泉州市出臺《泉州市扶持職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展十條措施》對行業(yè)有很積極的影響,措施具有針對性,充分考慮到職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)同發(fā)展的需求。職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)要發(fā)展不能靠企業(yè)單打獨(dú)斗,而是需要產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)共同抱團(tuán)推動。措施為產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展提供了幫助,讓企業(yè)更明晰發(fā)力方向,匹配相應(yīng)資源。”

  福建七匹狼實(shí)業(yè)股份有限公司定制事業(yè)部總經(jīng)理王馨藝:“我們是2005年開始做團(tuán)購與定制,尤其是近五年,隨著職業(yè)裝市場步入上升通道,我們的職業(yè)裝規(guī)模穩(wěn)步提升?!?/p>

  福建七匹狼實(shí)業(yè)股份有限公司定制事業(yè)部總經(jīng)理王馨藝告訴記者,在夯實(shí)零售業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,公司在團(tuán)隊(duì)、組織建設(shè)、產(chǎn)品開發(fā)等方面發(fā)力,深化職業(yè)裝布局?!巴ㄟ^研究不同地域、不同行業(yè)、不同人群的穿著習(xí)慣與工作場景,將職業(yè)裝與時尚更緊密貼合。”

  為了與一眾企業(yè)較量,福建名坊紡織有限公司在硬件上持續(xù)加碼?!盀楦玫胤?wù)客戶,去年我們開始升級公司設(shè)備,擁有自己的實(shí)驗(yàn)室檢測設(shè)備,增加自動化、智能化設(shè)備投入,新設(shè)備將于3月15日基本到位?!痹摴痉ㄈ巳螡M軍說。

  職業(yè)裝定制領(lǐng)域在國內(nèi)市場上一直存在,只不過在國內(nèi)傳統(tǒng)工廠批量規(guī)?;a(chǎn)模式的沖擊下,職業(yè)裝定制行業(yè)因?yàn)槠涓簧闲?、性價比又低的特點(diǎn)而顯得異常低調(diào)而已。與此同時,從賽道自身特性來看,職業(yè)裝過去并不是強(qiáng)勢的吸金行業(yè)。相比服裝零售賽道,職業(yè)裝技術(shù)要求高、銷售步驟多,行業(yè)存在感更弱,難以提供孕育大規(guī)模單品的基礎(chǔ)環(huán)境。

  行政執(zhí)法、機(jī)關(guān)行政、醫(yī)療衛(wèi)生、現(xiàn)代工業(yè)、賽事活動、運(yùn)輸通信、教育培訓(xùn)、金融服務(wù)、行業(yè)通用……隨著行業(yè)分工高度細(xì)分推動職業(yè)裝行業(yè)專業(yè)細(xì)分,職業(yè)裝的外延不斷擴(kuò)展。相比傳統(tǒng)服飾行業(yè)的白熱化競爭,職業(yè)裝市場成為鞋服行業(yè)持續(xù)增長的新亮點(diǎn),各大企業(yè)打響博弈之戰(zhàn)。

  “服裝零售賣了那么多年,競爭格局已經(jīng)形成。利潤越來越薄,生意越來越難做,我們不得不尋找新的切入點(diǎn)?!笔{一不愿具名的服裝企業(yè)負(fù)責(zé)人吳先生告訴記者,定制業(yè)務(wù)體量大、客群穩(wěn)定,是企業(yè)不錯的選擇。

  “福建國壽計(jì)劃于2023年6月通過公開招標(biāo)方式采購全省所轄市、縣客戶服務(wù)中心人員服裝約1540套,采購預(yù)算約300萬元,服裝類型包括西裝、西褲、西裙、襯衫、馬甲、領(lǐng)帶、絲巾等?!薄皣比荨敝品ぱb全省推介對接活動上,中國人壽福建分公司集采辦主任紀(jì)斌透露,該公司有著長期、大量的制服需求。

  “這兩年來,職業(yè)裝已進(jìn)入增長的快車道,維持在30%左右的增長態(tài)勢。未來幾年,職業(yè)裝市場預(yù)計(jì)仍具備極大的上升空間。在經(jīng)濟(jì)下行壓力下,職業(yè)裝板塊是一條相當(dāng)不錯的新賽道。”

  泉州職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟秘書長李劍超說,職業(yè)裝市場潛力巨大,還有大片領(lǐng)域等待企業(yè)開疆拓土。

  “職業(yè)裝賽道涵蓋的領(lǐng)域相當(dāng)廣闊,隨著產(chǎn)業(yè)推進(jìn),未來會派生出更多細(xì)分領(lǐng)域?!崩顒Τ治?,目前,泉州的校服產(chǎn)業(yè)已在沉淀中成長起來,在全國校服市場占比超過50%。來自中國服裝協(xié)會的數(shù)據(jù)顯示,國內(nèi)校服領(lǐng)域有著1000多億元的市場需求,市場空間仍然很大。相較之下,泉州其他職業(yè)裝品類起步相對較晚,省內(nèi)市場超過50%為省外品牌。此外,從整體產(chǎn)業(yè)來看,目前國內(nèi)職業(yè)裝細(xì)分領(lǐng)域還有待更深入挖掘。

  “原來大家都是穿普通的服裝,以純棉為主;現(xiàn)在對功能性、特殊屬性需求也逐漸提升。因此,原來制服工裝大家主要考慮整體形象,現(xiàn)在越來越向?qū)I(yè)性方向發(fā)展?!崩顒Τ硎?,職業(yè)裝不再只是局限于人們傳統(tǒng)認(rèn)知里的正裝,而是越來越走向細(xì)分,港口碼頭服裝、水下工作服、賽車服、騎行服等細(xì)分領(lǐng)域越來越多。

  福建柒牌時裝科技股份有限公司從1999年就開始涉及服裝定制,這幾年該部分業(yè)務(wù)一直處于平穩(wěn)發(fā)展的狀態(tài)。

  柒牌定制事業(yè)部總經(jīng)理姜明:“服裝團(tuán)體定制市場越來越細(xì)分、行業(yè)范圍在不斷拓寬,但我們目前以做商務(wù)為主,這塊占了定制業(yè)務(wù)的70%?!?/p>

  柒牌定制事業(yè)部總經(jīng)理姜明告訴記者,希望通過泉州職業(yè)裝協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟,借助產(chǎn)業(yè)抱團(tuán)的形式,獲取單家企業(yè)難以獲取的信息、政策、人力、產(chǎn)供應(yīng)鏈等資源,拓展其他品類。

  此外,李劍超還提到了關(guān)鍵點(diǎn)——與消費(fèi)者零售購買服裝時存在“收入少、消費(fèi)就少”不同,這類服裝因?yàn)閯趧影踩?、勞動保護(hù)、職業(yè)需要,更具備了“穿上了就不一定脫得下來”的特殊屬性,這無疑為該市場增添了“剛性”需求。

  “大家都想吃這塊蛋糕,競爭大,難度也就大了,考驗(yàn)企業(yè)真功夫的時候到了。”

  在此背景下,不少企業(yè)搶抓機(jī)遇,主動出擊,逐步走向智能化、品牌化、高端化。

  “最近我們在金融、水務(wù)、城建等多個領(lǐng)域積極對接、洽談,也達(dá)成了金額不菲的職業(yè)裝訂單。此外,我們還承接了多個國際運(yùn)動賽事官員禮服、運(yùn)動員出場禮服等的團(tuán)購、定制,以提升民族品牌影響力。同時將繼續(xù)深耕現(xiàn)有職業(yè)裝領(lǐng)域,努力突破行業(yè)大客戶?!弊T孝瓊說,努力修煉內(nèi)功、積極開拓市場、更精細(xì)化服務(wù)是企業(yè)在生存中發(fā)展的重要抓手。

  現(xiàn)在的科學(xué)技術(shù)水平為普及定制化服裝提供了條件。人體3D掃描技術(shù)可以在5分鐘內(nèi)完成“量體”,消費(fèi)者在自助式掃描儀上完成掃描后,數(shù)據(jù)自動上傳到云數(shù)據(jù)庫。同時,云服務(wù)上有各種款式供消費(fèi)者選擇,消費(fèi)者下單后,定制版圖會自動發(fā)送到加工廠,最快可實(shí)現(xiàn)當(dāng)天交貨。

  “職業(yè)裝團(tuán)購與定制的屬性,決定了企業(yè)要獲取訂單必須走招投標(biāo)路徑?!崩顒Τ嘎?,而要獲得招投標(biāo)的資質(zhì),產(chǎn)品檢測必不可少,這也讓檢測費(fèi)用的支出成為企業(yè)剛性需求?!皺C(jī)遇只垂青有準(zhǔn)備的企業(yè)。在激烈的市場競爭下,企業(yè)只有多參與各類招投標(biāo),才有機(jī)會獲得更多訂單。該條措施的推出,意在引導(dǎo)、推動企業(yè)多走出去參與招投標(biāo),增強(qiáng)企業(yè)爭取訂單的信心。”

  李劍超認(rèn)為,接下來,職業(yè)裝功能性需求將不斷放大。比如阻燃、抗菌、防水透濕、醫(yī)護(hù)等面向不同應(yīng)用場景的職業(yè)裝產(chǎn)品依然是有待開掘的市場藍(lán)海。這也意味著,職業(yè)裝在新材料、功能性材料等方面的研發(fā)尤為重要

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